在银行工作是一种怎样的体验?师兄师姐们给你答案

发布者:彭毅发布时间:2022-07-07浏览次数:4013

2022年毕业季

为增进经院学子对经济金融

等各领域各行业的了解

帮助应届生更好做出就业选择

特推出“经暨有约,职为等你”系列

以师弟师妹采访形式

邀请各行业领域工作的经院校友

为正在求职实习的你们

解疑答惑

 

银行篇

在银行工作是一种怎样的体验?

本期来自不同银行岗位的师兄师姐来支招!

 

兴业银行 沈阳 | 支行行长

2009级金融学硕士

工作地点:广州市

工作时长:10

Q1:您认为与国企、公务员相比,银行最主要的特点是什么?

沈阳:银行工作大多是金融服务性质的。工作内容上,作为支行行长,我们主要的服务对象是企业和个人客户,服务工作是以客户的需要为中心来开展的。工作强度上,银行属于金融行业,需要处理各类复杂的业务问题,任务相对比较繁重,但是工作强度会与薪资待遇相匹配,多劳多得。

Q2:在银行工作需要具备哪些基本素质?

沈阳:银行的工作岗位大致分为两种类型:

1)营销性质的岗位。这是银行工作的前线,胜任这类性质的工作需要性格外向大方且综合能力强。

2)操作性质的岗位。这类工作比较看重员工的责任感、细心程度、学历以及文化背景等。

本质上,最重要的能力还是综合知识面的拓宽,多了解财务、统计、金融乃至国际政治和国际贸易时事,以灵活先进的思维模式去运用专业及非专业知识,才能更好地把握金融业的脉搏。

Q3:银行的晋升空间和考核机制如何?与其他行业相比有何优势?

沈阳:银行的晋升路径相对较好,特别是一些股份制银行,晋升空间较大。相比于国企和公务员来说,银行更加注重个人能力和成绩。因此,只要个人能力高,工作成绩好,就可以在银行业有一番作为,这一点与现在的互联网行业有些类似。

对于考核机制,以我个人的岗位来说,考核是多方面多层次的,比如说会从企业业务成绩、个人业务成绩、同业业务成绩、业务盈利效果以及风险、合规性内控这五个主要方面进行考核,每个方面又包括一些细分指标,总体上考核机制相对完善,但也比较复杂。

 

中国农业银行 王文敏 | 柜面经理

2016级国际经济与贸易本科

工作地点:东莞市

工作时长:16个月

Q1:您当初如何决定选择中国农业银行?不同银行之间差别大吗?

王文敏:我是通过校招进入中国农业银行的。我选择中国农业银行主要是因为想回到东莞家乡工作,且自身专业与银行业比较匹配,另外国有银行相对稳定,薪酬福利较好。

不同银行之间在晋升路径、福利待遇、考核机制等方面均有差别,股份制银行与国有银行在薪资、工作强度和业绩压力也有区别。

王文敏生活照

Q2:您所在岗位的工作内容大致有哪些?工作强度如何?您认为这个岗位对哪些能力要求比较高?

王文敏:我的具体工作是负责对私业务和对公业务。对私业务分为客户的存取款业务、理财业务、私人银行业务等;对公业务分为公司业务和国际业务等。

工作强度还是有的,有时会有培训考试等。这个岗位需要从业人员具有较强的学习能力,并能不断提升自己的专业能力。有意愿走业务条线的银行从业人员需要考取一些专业证书,如基金从业资格证、保险从业资格证、AFP(金融理财师)、CFP(国际金融理财师)。

Q3:能否介绍一下这个行业的职业晋升路径?

王文敏:银行的职业晋升路径分三条线:运营条线、业务条线和管理条线。

1)运营条线:柜面经理-高级柜面经理-会计主管-网点行长-支行(副)行长

2)业务条线:柜面经理-客户经理-高级客户经理-网点行长-支行(副)行长

3)管理条线:柜面经理-大堂经理或客户经理-网点行长-支行行长-分行行长

王文敏生活照

Q4:对于有意向进入相关岗位的师弟师妹,您有什么建议?

王文敏:一是在大学期间学好专业知识,考取相应证书,增强自己的专业能力;二是找一些银行、证券等金融机构实习,确定自己是否对金融行业感兴趣;三是提前做好职业规划,确定自己希望从事业务岗还是管理岗,并为之提前准备。

 

交通银行 郝立川 | 客户服务经理

2017级经济学(投资经济)本科

工作时长:5个月

Q1:您当初如何确定选择哪家银行?不同银行之间差别大吗?

郝立川:银行主要分为国有银行和股份制银行两类。选择交通银行有两方面的原因:一是因为是国有银行相对更加稳定;二是交通银行的招聘竞争压力较小。根据了解,不同银行之间的主要业务比较相似,主要差异点在体量上,部分银行会有自己主打的业务方向。

郝立川的工作环境

Q2:银行的工作内容具体有哪些?管培生的培养需要经过哪些流程?

郝立川:银行的工作内容比较多样,到目前为止我接触到的主要是网点营运方面,帮助来到网点的客户办理开卡销卡存取款等基础业务,以及个贷方面登记审批贷款客户信息等。

此外,银行还有从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作的零售客户经理;从事对公客户关系管理、营销方案策划与实施,为行政企事业单位、同业等客户提供存款、支付结算、代收代付等金融服务的对公客户经理等,也有管理层的各种岗位。

管培生基本上会先到基层网点熟悉业务,再通过内部竞聘进行岗位调动,因此岗位并不是一成不变的。

Q3:能否介绍一下您所在岗位的工作内容和工作场景?您认为工作强度与薪资待遇如何?

郝立川:和大多数刚进入银行系统的新人一样,我目前是在网点为客户办理个人业务,以开销卡和存取款这类业务为主;工作强度要视不同网点而定,业务量大的银行网点普遍工作压力也较大;待遇方面,国有银行在福利保障方面比较好。

Q4:您认为这个岗位对哪些能力要求比较高?平时工作需要特别注重什么?

郝立川:我目前的岗位更需要具备与人沟通的能力,并清晰了解客户的需求,得到客户的配合。平时工作主要是要细致认真。

Q5:对有意向进入相关岗位的师弟师妹,在专业学习、求职等方面您有哪些建议?

郝立川:在确定选择岗位前最好能切实了解一下工作内容和待遇,结合个人追求和家庭条件之后做出最适合自己的选择。

 

下期预告

证券/基金

敬请期待

感谢同学们对“经暨有约,职为等你”系列活动的支持和喜爱,如果还想了解更多行业的工作情况,欢迎扫描填写此问卷,我们将会邀请更多对口专业的优秀校友为同学们的就业助力!

☝☝☝

欢迎扫二维码填写建议

我们会认真收集